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为进一步提升老员工职业生涯规划能力，强化职业规划教育与实践，提高老员工职业素养和能力，促进员工高质量就业创业，beat365官网于2023年10月25日下午在明华楼213教室举办了“beat365官网2023年老员工职业生涯规划大赛”。本次比赛由科大讯飞运营总监唐发、beat365官网讲师钟佳杭、科大讯飞职业指导师詹蒙担任大赛评委。

本次比赛分为成长和就业两个赛道，共计200余名员工参加本次大赛，经过班级初赛推优，共计18名选手参加学院决赛。大赛主要围绕考察员工职业发展规划的科学性和围绕实现职业目标的成长过程，员工求职实战能力，就业能力与职业目标和岗位要求的契合度等方面开展。

比赛通过线上和线下两种方式进行，在过程中选手们通过VCR和PPT展示，围绕自我认知、职业认知等方面进行了全面的分析，提出了自己的职业目标，发展路径和行动规划。选手们清晰的逻辑思路，流畅的表达赢得了台下同学们的喝彩。接着，评委老师根据选手们的综合表现进行随机提问，选手们找准论点，沉稳作答，更加深入地了解了自我，更加坚定了职业目标。

老员工职业规划大赛是一场寓教于乐的比赛，既能提高老员工的职业素养，又能为他们提供实践机会。希望通过这样的活动，越来越多的老员工能够明确自己的职业目标，为实现梦想而努力奋斗。同时，也希望社会各界给予更多关注和支持，共同为老员工的职业生涯添砖加瓦。